No arranque deste ano, os salários pagos em Portugal receberam um aumento médio de 118, 56 euros, revela um estudo feito pela Seresco. Segundo a empresa de processamento salarial e recursos humanos, os vencimentos cresceram especialmente em funções de topo, mas há diferenças substanciais entre os homens e as mulheres.

A disparidade de género começa logo no valor: enquanto os homens viram os seus vencimentos aumentar 138,45 euros, em média, as mulheres viram o valor médio deste aumento a ficar pelos 93,38 euros.

As primeiras conclusões desta análise aos salários médios nacionais mostram ainda que no caso dos homens, os aumentos salariais verificam-se em funções de direção e coordenação, o que justifica valores de valorização mais elevados; no caso das mulheres os maiores aumentos estão relacionados com áreas de vendas e customer relations.

“Portugal está a percorrer assim, na nossa perspetiva, um caminho interessante, para se manter competitivo e acima de tudo capaz de reter talento”, lembra Rita Mourinha, da Seresco, que fala num “valor significativo de aumento face ao que acontecia no passado”.

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